【作者简介】赵平飞(1987-)，男，汉族，湖北监利人，硕士研究生，武汉船舶职业技术学院讲师，中级经济师，连锁经营管理高级技师
【摘要】在职业教育深化改革的背景下,地方行业特色高职院校毕业生的就业迁移路径成为观察区域产业布局与职业教育协同发展的重要窗口。本研究以武汉船舶职业技术学院电气与电子工程学院2023-2024届994名专科毕业生为研究对象,结合桑基图可视化与统计分析法,系统探讨船舶行业特色高职院校毕业生的就业迁移特征及其影响因素。研究发现:(1)就业迁移呈现“高职院校所在地集聚—船舶产业带扩散—经济发达地区补充”的三级空间结构,湖北省内就业占比54.73%,省外主要集中于长三角、珠三角、环渤海等船舶产业集群区;(2)生源地与专业方向显著影响迁移路径,湖北生源呈现“本地锚定”特征(61.82%省内就业),非湖北生源形成“院校地—产业带”双核流动模式(75.96%跨省就业);(3)强电专业(船舶电气等)与弱电专业(电子信息等)呈现显著分流,前者向船舶行业跨区域聚集(跨省就业占比62.57%),后者向泛制造业分散(本地就业占比66.02%)。研究建议:行业特色高职院校需构建“产业需求—专业设置—就业引导”联动机制,强化跨区域校企合作网络,并针对不同专业群体实施差异化职业指导策略。
【关键词】就业迁移;生源地;就业地;职业教育;产教融合
原文拟刊登于RCCSE中国核心学术期刊、湖北省商业经济学会会刊—《现代商贸工业》2026年第2期《地方行业特色高职院校毕业生就业迁移实证研究》。
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中国知网：https://navi.cnki.net/knavi/journals/XDSM/detail?uniplatform=NZKPT